เป้าหมายและผลการดำเนินงาน

การสนับสนุนเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน

เป้าหมายที่ 3:
สุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี

ผู้มีส่วนได้เสียที่เกี่ยวข้อง

พนักงาน
ผู้รับบริการ
คู่ค้า
ชุมชนและสิ่งแวดล้อม

ความท้าทายและโอกาสทางธุรกิจ

บริษัท ศิครินทร์ จำกัด (มหาชน) ให้ความสำคัญกับการบริหารจัดการด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัย (OHS) เพื่อสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัยสำหรับพนักงานและผู้เกี่ยวข้องทุกคน ในปัจจุบัน บริษัทต้องเผชิญกับความท้าทายหลายประการ เช่น การป้องกันอุบัติเหตุในที่ทำงาน การจัดการความเสี่ยงด้านสุขภาพ และการปฏิบัติตามกฎหมายและมาตรฐานด้านความปลอดภัยที่มีการเปลี่ยนแปลงอยู่เสมอ นอกจากนี้ การแพร่ระบาดของโรคติดต่อ รวมถึงความเสี่ยงจากการสัมผัสเชื้อและสารเคมีในสถานพยาบาล เป็นปัจจัยที่ทำให้บริษัทต้องยกระดับมาตรการด้านความปลอดภัยอย่างต่อเนื่อง

อย่างไรก็ตาม บริษัทมองว่าความท้าทายเหล่านี้เป็นโอกาสในการพัฒนานวัตกรรมด้านความปลอดภัย เช่น การนำ AI และ IoT มาใช้ติดตามและวิเคราะห์ข้อมูลด้านอาชีวอนามัย การใช้เทคโนโลยี Telemedicine และหุ่นยนต์ช่วยดูแลผู้ป่วยเพื่อลดความเสี่ยงในการสัมผัสเชื้อ ตลอดจนการส่งเสริมวัฒนธรรมความปลอดภัยผ่านการมีส่วนร่วมของพนักงานและการพัฒนาระบบฝึกอบรมที่ทันสมัย ด้วยแนวโน้มของสังคมที่ให้ความสำคัญกับสิทธิแรงงานและสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัย บริษัทมุ่งมั่นเป็นองค์กรที่ให้ความสำคัญกับบุคลากร และเป็นผู้นำด้านมาตรฐานความปลอดภัยในอุตสาหกรรมสุขภาพ

แนวทางการบริหารจัดการและการสร้างคุณค่า

บริษัท ศิครินทร์ จำกัด (มหาชน) มุ่งมั่นสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัยและเอื้อต่อสุขภาวะของพนักงาน ผู้ป่วย ผู้มาเยี่ยม และผู้มีส่วนได้เสียทุกกลุ่ม ด้วยความเข้าใจว่าความปลอดภัยเป็นรากฐานสำคัญของการดำเนินงานด้านการแพทย์และสุขภาพ เราจึงกำหนดให้การบริหารจัดการด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัย เป็นหนึ่งในกลยุทธ์หลักในการพัฒนาคุณภาพการให้บริการทางการแพทย์ และเสริมสร้างวัฒนธรรมความปลอดภัยภายในองค์กร

จำนวนการเสียชีวิต
0 ราย
จำนวนการบาดเจ็ยถึงขั้นหยุดงาน
0 รายต่อ 200,000 ชั่วโมงการทำงาน

นโยบายความปลอดภัยและอาชีวอนามัย

เพื่อให้มั่นใจว่าการดำเนินงานด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัยเป็นไปตามมาตรฐานระดับสากลและข้อกำหนดด้านสิ่งแวดล้อม สังคม และธรรมาภิบาล (ESG) บริษัท ศิครินทร์ จำกัด (มหาชน) จึงกำหนดแนวทางสำคัญ เช่น การบังคับใช้นโยบายที่ครอบคลุมทุกแผนก หน่วยงาน และผู้เกี่ยวข้องทุกฝ่ายในสถานที่ปฏิบัติงาน การปฏิบัติตามมาตรฐาน Joint Commission International (JCI) และ ISO 45001

นอกจากนี้ บริษัทมีการทบทวนและปรับปรุงระบบความปลอดภัยและอาชีวอนามัยอย่างต่อเนื่อง เพื่อให้มั่นใจว่ามาตรการด้านความปลอดภัยได้รับการดำเนินงานอย่างมีประสิทธิภาพ รวมถึงการประเมินความเสี่ยงด้านสุขภาพและความปลอดภัย พร้อมกำหนดตัวชี้วัดที่สามารถวัดผลได้ เช่น อัตราการเกิดอุบัติเหตุ อัตราการบาดเจ็บจากการทำงาน และอัตราการขาดงาน เพื่อให้มั่นใจว่าผลลัพธ์ด้านความปลอดภัย สุขภาพ และคุณภาพชีวิตของพนักงานดีขึ้นอย่างต่อเนื่อง

มาตรการเชิงรุกด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัย

บริษัท ศิครินทร์ จำกัด (มหาชน) ดำเนินมาตรการเชิงรุกในการป้องกันอุบัติเหตุและลดความเสี่ยงด้านสุขภาพ เช่น การออกแบบกล่องทิ้งเข็มที่ปลอดภัยขึ้น การจัดหาอุปกรณ์ป้องกันภัยส่วนบุคคล (PPE) ที่ได้มาตรฐาน และการควบคุมความเสี่ยงจากสารเคมีและเชื้อโรค

นอกจากนี้ บริษัทมุ่งเน้นการฝึกอบรมและเสริมสร้างวัฒนธรรมความปลอดภัยให้กับพนักงานทุกระดับ โดยตั้งเป้าหมายชั่วโมงฝึกอบรมเฉลี่ยไม่น้อยกว่า 15 ชั่วโมงต่อคนต่อปี พร้อมจัดฝึกซ้อมสถานการณ์ฉุกเฉินเป็นประจำ เช่น การดับเพลิง การอพยพหนีไฟ และการปฐมพยาบาล ตลอดจนพัฒนาแพลตฟอร์มให้พนักงานสามารถแจ้งเหตุด้านความปลอดภัยได้อย่างสะดวก

ตั้งเป้าหมายชั่วโมงฝึกอบรมเฉลี่ยไม่น้อยกว่า
15 ชั่วโมงต่อคนต่อปี
การตรวจสอบและรับรองมาตรฐานด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัย

บริษัท ศิครินทร์ จำกัด (มหาชน) ได้รับการรับรองมาตรฐาน Joint Commission International (JCI) และผ่านการตรวจสอบจากหน่วยงานภายนอกเป็นประจำ เช่น การตรวจสอบความปลอดภัยของอาคารโดยเจ้าหน้าที่ดับเพลิง และการประเมินมาตรฐานสิ่งแวดล้อมและความปลอดภัยในที่ทำงาน นอกจากนี้ บริษัทกำหนดให้ความปลอดภัยและอาชีวอนามัยเป็นส่วนหนึ่งของการประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้บริหาร และรวมเกณฑ์ด้านความปลอดภัยในกระบวนการจัดซื้อและการคัดเลือกคู่ค้า เพื่อให้มั่นใจว่าสินค้าและบริการที่ได้รับมีมาตรฐานด้านความปลอดภัย

ตัวอย่างการดำเนินงานด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัย

บริษัท ศิครินทร์ จำกัด (มหาชน) ดำเนินมาตรการที่เป็นรูปธรรมในการเสริมสร้างความปลอดภัยและอาชีวอนามัยภายในองค์กร เช่น

การซ้อมดับเพลิงและอพยพหนีไฟ
  • จัดการฝึกซ้อมดับเพลิงเบื้องต้น ปีละ 2 ครั้ง และซ้อมอพยพหนีไฟ ปีละครั้ง (ทุกอาคาร)
  • มีทีมดับเพลิงภายในโรงพยาบาลประจำตลอด 24 ชั่วโมง
  • ติดตั้งระบบตรวจจับควันและความร้อนทั่วพื้นที่
การซ้อมปฐมพยาบาลและการรับมือเหตุฉุกเฉิน
  • ฝึกซ้อมการปฐมพยาบาลเบื้องต้นสำหรับพนักงาน
  • จัดทีมตอบสนองกรณีผู้ป่วยฉุกเฉินภายในโรงพยาบาล
การควบคุมและป้องกันการติดเชื้อในโรงพยาบาล
  • มีมาตรการควบคุมและป้องกันการติดเชื้อที่เป็นไปตามมาตรฐาน JCI
  • มีระบบติดตามและจัดการของเสียทางการแพทย์อย่างปลอดภัย

มุ่งสู่อนาคตที่ปลอดภัยและยั่งยืน

บริษัท ศิครินทร์ จำกัด (มหาชน) จะเดินหน้าพัฒนาระบบความปลอดภัยและอาชีวอนามัยให้ก้าวหน้ายิ่งขึ้น ด้วยการนำเทคโนโลยีมาใช้ในการบริหารจัดการด้านความปลอดภัย เช่น AI และ IoT ในการติดตามข้อมูลด้านความปลอดภัย การพัฒนาแพลตฟอร์มรายงานความปลอดภัย และการใช้ Telemedicine รวมถึงหุ่นยนต์ช่วยดูแลผู้ป่วย

เพื่อให้มั่นใจว่าพนักงาน ผู้ป่วย และผู้มาใช้บริการได้รับการดูแลภายใต้สภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยและเป็นไปตามมาตรฐานสูงสุด

โครงการของเรา

โครงการความยั่งยืนของศิครินทร์มุ่งเน้นประเด็นด้าน ESG ผลประกอบการทางการเงิน สุขภาพของชุมชน การลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม และการส่งเสริมสวัสดิการพนักงาน